「会社を成功をさせたいなら◯◯な人を雇いなさい」カーネギーメロン大学の研究結果 という記事がありました。 その記事の中では、このように書かれていました。 人を採用したり昇進させたりする時に、何を基準に評価するだろうか。 アメリカのペンシルベニア州にあるカーネギーメロン大学の心理学者たちによれば、それは仕事の実績やコミュ...